फ्रेश बस ने बेस्ट कैप्टन अवार्ड प्रोग्राम लॉन्च किया, ड्राइवरों के लिए ₹1 लाख तक का पुरस्कार प्रदान किया

मुख्य हाइलाइट्स

• फ्रेश बस ने अपना वार्षिक बेस्ट कैप्टन अवार्ड लॉन्च किया।

• ड्राइवरों का मूल्यांकन 100-पॉइंट स्कोरिंग सिस्टम पर किया जाएगा।

• नकद पुरस्कार ₹50,000 से ₹1 लाख तक होते हैं।

• मूल्यांकन 20 अक्टूबर, 2026 से 9 अक्टूबर, 2027 तक चलता है।

• कुल वार्षिक पुरस्कार ₹5 करोड़ से अधिक हो सकते हैं।

फ्रेश बस, एक इंटरसिटीइलेक्ट्रिक बसऑपरेटर ने अपना सर्वश्रेष्ठ कैप्टन अवार्ड, एक वार्षिक मान्यता और प्रोत्साहन कार्यक्रम पेश किया है, जिसका उद्देश्य सुरक्षित ड्राइविंग प्रथाओं, जिम्मेदार वाहन संचालन और उचित फ्लीट केयर के लिए ड्राइवरों को पुरस्कृत करना है। यह पहल कंपनी द्वारा अपने सभी परिचालनों में मजबूत सड़क सुरक्षा संस्कृति को बढ़ावा देते हुए वाहन चालकों के योगदान को पहचानने के प्रयासों पर प्रकाश डालती है।

कार्यक्रम के तहत, ड्राइवरों, जिन्हें कप्तान कहा जाता है, का मूल्यांकन दस्तावेजी प्रदर्शन रिकॉर्ड और सत्यापित डेटा के आधार पर 100-पॉइंट स्कोरिंग सिस्टम के माध्यम से किया जाएगा। मूल्यांकन उन ड्राइवरों को पहचानने पर केंद्रित होगा जो लगातार सुरक्षित ड्राइविंग प्रथाओं का पालन करते हैं और अपने निर्धारित वाहनों की अच्छी देखभाल करते हैं।

फ्रेश बस बेस्ट कैप्टन अवार्ड: मूल्यांकन अवधि और स्कोरिंग सिस्टम

बेस्ट कैप्टन अवार्ड के पहले संस्करण की मूल्यांकन अवधि 20 अक्टूबर, 2026 से 9 अक्टूबर, 2027 तक चलेगी। इस अवधि के दौरान, प्रत्येक कप्तान के प्रदर्शन का मूल्यांकन 100-पॉइंट फ्रेमवर्क के आधार पर किया जाएगा।

उनके अंतिम स्कोर के आधार पर, पात्र ड्राइवर निम्नलिखित नकद पुरस्कार प्राप्त करेंगे:

• 100 पॉइंट: ₹1 लाख का इनाम

• 85 से 99 पॉइंट: ₹75,000 इनाम

• 70 से 84 पॉइंट: ₹50,000 का इनाम

इस कार्यक्रम की प्रमुख विशेषताओं में से एक यह है कि पात्र विजेताओं की संख्या की कोई सीमा नहीं है। इसका मतलब है कि प्रत्येक कप्तान जो आवश्यक स्कोरिंग मानदंडों को पूरा करता है, वह संबंधित इनाम प्राप्त कर सकता है।

फ्रेश बस वार्षिक पुरस्कारों में ₹5 करोड़ से अधिक का वितरण कर सकती है

फ्रेश बस में वर्तमान में 500 से अधिक कप्तान हैं। विजेताओं की संख्या की कोई सीमा नहीं होने के कारण, कुल वार्षिक इनाम का भुगतान ₹5 करोड़ से अधिक हो सकता है, यह इस बात पर निर्भर करता है कि कितने ड्राइवर क्वालिफाई करते हैं और उनके संबंधित प्रदर्शन स्कोर क्या हैं।

कार्यक्रम को ड्राइवर की पहचान को कंपनी के संचालन का एक संरचित हिस्सा बनाने के लिए डिज़ाइन किया गया है। पुरस्कारों को मापने योग्य प्रदर्शन से जोड़कर, फ्रेश बस का उद्देश्य जिम्मेदार ड्राइविंग को प्रोत्साहित करना, वाहन रखरखाव प्रथाओं में सुधार करना और सुरक्षित इंटरसिटी यात्रा को बढ़ावा देना है।

इस पहल पर टिप्पणी करते हुए, फ्रेश बस के संस्थापक और सीईओ सुधाकर चिर्रा ने कहा, “बेस्ट कैप्टन अवार्ड उनके समर्पण को पहचानने और सुरक्षित ड्राइविंग का जश्न मनाने वाली संस्कृति को प्रोत्साहित करने की हमारी निरंतर प्रतिबद्धता का विस्तार है।”

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CMV360 कहते हैं

फ्रेश बस बेस्ट कैप्टन अवार्ड ड्राइवरों को पहचानने और सुरक्षित इंटरसिटी बस संचालन को प्रोत्साहित करने के लिए एक प्रदर्शन-आधारित दृष्टिकोण पेश करता है। प्रति कप्तान ₹1 लाख तक के पुरस्कार और ₹5 करोड़ से अधिक के संभावित वार्षिक भुगतान के साथ, यह पहल ड्राइवर के प्रदर्शन, सड़क सुरक्षा और फ्लीट केयर को इसके संचालन के केंद्र में रखती है। यह भारत के बढ़ते इलेक्ट्रिक मोबिलिटी क्षेत्र में ड्राइवरों को पहचानने के बढ़ते महत्व को भी दर्शाता है।